Resumo da posição/área:
Responde por Analista de Recursos Humanos Sr nos processos de R&S.
Responsabilidades:
Recrutamento e seleção
- Analisar a vaga, definir perfil junto ao gestor e elaborar divulgação.
- Triar currículos, abordar candidatos, realizar entrevista de triagem (coletiva ou individual), aplicar testes, acompanhar e avaliar dinâmicas de grupo.
- Realizar processo de hunting
- Analisar o resultado dos testes dos candidatos e definir aprovação em conjunto com o gestor.
- Conferir escolaridade exigida, agendar exame médico admissional e providenciar recolhimento de documentação admissional.
- Desenvolver indicadores de acompanhamento e reporte de vagas
- Realizar devolutiva do processo seletivo aos candidatos.
- Realizar integração do novo colaborador, devolutiva de grafo para cargos que se aplica.
- Acompanhamento do desenvolvimento do colaborador dentro do período de experiência.
Requisitos:
Formação: Superior Completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos
Conhecimentos Técnicos: Pacote office intermediário, conhecimento SAP
Experiência: em RH e atendimento ao público
CNH "B"