Perfil: Boa comunicação oral e escrita, organização, ética, responsabilidade, trabalho em equipe. Atividades: Suporte na gestão da empresa, auxiliando na realização de atividades de, controle e emissão de documentos, realizar atualização de arquivos, cadastrar informações; Levantamento e acompanhamento das transações financeiras, monitorando o fluxo de caixa e organizando as contas a pagar e a receber; Realizar os processos de departamento pessoal; controle de frequência dos funcionários e apoio no cálculo da folha de pagamento e
Benefícios
empresariais. Tipo de vaga: Tempo Integral, Efetivo/CLT. Remuneração: Piso da categoria; Comissões (0,1% - setor).Benefícios
Assistência médica; Assistência odontológica; Auxílio-transporte; Auxílio-alimentação. Requisitos: Nível médio completo, desejável Superior em andamento (Administração ou correlatos) ; Bom conhecimento de informática na utilização do pacote Office edesenvoltura com os sistemas da empresa; Boa gramática escrita formal.
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
Valorizado
- Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
- Aplicações de Escritório: Microsoft Word, Microsoft PowerPoint, Microsoft Excel, Microsoft Access, StarOffice, Microsoft Outlook, Lotus Notes, LibreOffice, Open Office
Benefícios
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Bônus por resultado
- Celular Corporativo
- Comissões
- Vale-alimentação
- Vale-transporte