- Prestar suporte no preparo e cálculo da folha de pagamento, rescisões, férias e recolhimento de contribuições;- Realizar a manutenção do cadastro de funcionários, garantindo a precisão e atualização das informações;- Auxiliar na administração de pessoal, incluindo o controle de ponto, preenchimento de guias e documentos relacionados aos processos trabalhistas;- Contribuir para a gestão de benefícios e documentação dos colaboradores.