PRINCIPAIS ATIVIDADES:
- Diagnosticar necessidades de treinamento;
- Elaborar materiais e programas didáticos;
- Acompanhar ou ministrar treinamento;
- Realizar avaliação de reação dos treinandos;
- Avaliar o resultado do programa de treinamento desenvolvido;
- Promover a integração de novos funcionários na empresa.
REQUISITOS:
- Superior em andamento em administração ou áreas afins;
- Experiência nas atividades da vaga;
- Domínio do pacote office;
- Boa capacidade de planejamento, controle e organização.
Salário compatível + VA + VT ou combustível + Plano de saúde + Auxílio educação + Oportunidades de desenvolvimento profissional.
Benefícios:
-. Assistência médica
-. Auxílio Educação
-. Vale-alimentação
-. Vale-transporte
-. Auxílio combustível