Descrição do trabalho
Conduzir processos seletivos, desde a divulgação de vagas até a entrevista, seleção e admissão de candidatos. Recebimento e conferência de documentação e inclusão em plataformas.
Garantir uma integração eficiente dos novos colaboradores, proporcionando uma introdução positiva à cultura e aos processos.
Levantamento de Necessidades de Treinamento e Desenvolvimento: Identificar oportunidades de aprendizado, desenvolvimento e promoção.
Atuar como mediador em situações de conflito, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e respeitoso.
Acompanhamento e interação junto ao cliente.
Experiência prévia com rotinas de RH
Conhecimento em inclusão de documentos em plataformas.
Perfil organizado, comprometido e responsável
Conhecimento do pacote office
Conhecimentos da Legislação Trabalhista
Anexar currículo e enviar pretensão salarial.Local de trabalho: Campo Grande, MSRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)Nível hierárquico: AuxiliarVALORIZADOTempo de experiência: Entre 3 e 5 anos