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Forma de trabalhoJob Description
Papéis e responsabilidades
- Responsável pela gestão do projetos de COT e médio porte e liderança direta ou indireta e/ou gerenciamento de recursos do projeto em projetos GIRD.
- Utiliza conhecimento de uma disciplina técnica, pensamento analítico e experiência técnica para executar políticas/estratégias.
- Possui conhecimento das melhores práticas e como a área própria se integra com outras; está ciente da concorrência e dos fatores que os diferenciam no mercado
- Usa algum julgamento e tem alguma capacidade de propor soluções diferentes fora dos parâmetros definidos para lidar com processos de fabricação mais complicados com variedade técnica e/ou ciclos de produção interdependentes.
- Utiliza experiência técnica e pensamento analítico. Usa fontes internas e externas limitadas fora das próprias equipes para chegar a uma decisão.
- Pode liderar pequenos projetos com baixos riscos e necessidades de recursos.
- Essa posição requere experiência em Gestão de Projetos. Formação superior em administração de empresas e correlatas.
- MBA em Gestão de Projetos
- Experiencias em Projetos de implementação de Subestações.
Habilidades de comunicação oral e escrita. Identificação eficaz de problemas e habilidades de solução. Habilidade analítica e organizacional comprovada. Habilidade em gestão de riscos. Habilidade em Planejamento de Projetos e gestão de custos
Additional Information
Relocation Assistance Provided: No
