EndereçoProspectar ativamente o mercado de gestão de propriedades, com foco no segmento condominial, através de estratégias de Outbound Marketing.Utilizar múltiplos canais de comunicação, incluindo telefone, e-mail, LinkedIn, Whatsapp, entre outros, para identificar e contatar leads qualificados.Gerar oportunidades de negócios qualificadas, visando marcar reuniões com o time de closers da empresa.Colaborar com o desenvolvimento e execução de estratégias de vendas, seguindo o Playbook de vendas e utilizando casos de sucesso e conhecimento técnico específico.Manter registros precisos e atualizados de todas as interações com os prospects no CRM da empresa.Trabalhar em estreita colaboração com a liderança e outras equipes para alcançar as metas de vendas estabelecidas.Participar de treinamentos e mentorias para aprimorar habilidades de vendas e conhecimento do produto.Capacidade e vontade de realizar prospecção ativa, especialmente por telefone.Excelentes habilidades de comunicação oral e escrita.Orientação para resultados e capacidade demonstrada de atingir metas de vendas.Familiaridade e habilidade no uso de CRM para gerenciamento de leads e oportunidades. Beneficios: Formação Acadêmica: Cursos e treinamentos em Inside Sales, Marketing Digital e processos Inbound.Certificações em vendas ou marketing. < Experiência: > Experiência comprovada de no mínimo 3 anos em prospecção ativa, preferencialmente em vendas B2B.Experiência prévia com plataformas de marketing digital, como RD Station.Conhecimento ou vivência com plataformas de CRM, especificamente Zoho.Experiência prévia em prospecção de software. Salário: 3000 Cargo: Representante comercial Empresa: Marcos Pinto Barbosa Júnior Preparação de documentos e serviços especializados de apoio administrativo não especificados anteriormente. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (EJ) Formação Mínima: Ensino Médio
