Nível: Coordenador
Cursos de: indiferente
Escolaridade: Graduação - Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: Segunda a Sexta Horário de Trabalho: 08:00 às 17:00
Disponibilidade para home-office
Benefícios: Estacionamento, Assistência médica, Participação nos lucros, Previdência privada, Vale refeição, Seguro de vida
Responsabilidades e Experiências desejáveis:
Principais Atividades:
Coordenar projetos de TI, desde o planejamento até a implementação e conclusão;
Liderar equipes de profissionais de TI, alocando recursos de maneira eficiente para garantir que os serviços de TI funcionem de maneira eficaz;
Planejar e executar atualizações e manutenções conforme necessário;
Facilitar a comunicação entre a equipe de TI e outras áreas da empresa;
Entender as necessidades das diferentes equipes e encontrar soluções de TI adequada;
Garantir que as práticas de TI estejam de acordo com regulamentações e padrões legais;
Propor e implementando medidas de proteção para garantir a integridade dos dados, restringindo o acesso conforme políticas corporativas e promovendo a melhoria contínua dos processos de segurança, mitigando riscos;
Garantir o perfeito funcionamento e segurança dos ambientes da empresa;
Contribuir diretamente para que os níveis KPIs;
Atuar na melhoria contínua dos serviços suportados pela TI e no suporte ao usuário;
Atuar como apoio ao corporativo nas tratativas de incidentes de segurança;
Atuar com banco de dados e plataformas digitais;
Manter-se informado sobre as últimas tendências e avanços tecnológicos;
Apoiar nas rotinas de administração área de TI, atuando com redes, servidores e sistemas.
Garantir o pleno funcionamento da infraestrutura de redes, servidores e backup dos serviços locais.
Requisitos: * Curso Superior Completo (Engenharia da Computação, Sistemas de Informação, Redes, Tecnologia, Sistemas);
- Inglês fluente;
- Ter sólidos conhecimento em redes WIFI, Switch, Firewall, Microsoft, TELEFONIA IP, Datacenter, Storage, Backup, ITIL, Banco de Dados e Programação;
- Experiência em planejamento e implementação de projetos;
- Fortes habilidades de liderança e capacidade de motivar e gerenciar equipes;
- Capacidade de definir metas, prioridades e direção estratégica para a equipe de TI.
- Espanhol - Diferencial
- Certificações: Microsoft, Cisco, Extreme, ITIL - Diferencial