Desenvolvedor(A) Php Pleno (Híbrido Ou Remoto / Curitiba-Pr)

Quais serão as suas responsabilidades:

• Desenvolver e manter aplicações web eficientes e escaláveis usando PHP, Laravel e Vue.js;
• Colaborar com outros membros da equipe para definir requisitos e especificações de projetos;
• Participar ativamente na concepção, arquitetura e implementação de soluções de software;
• Realizar testes unitários e de integração para garantir a qualidade do código;
• Resolver problemas e bugs de maneira eficiente, identificando e implementando soluções;
• Manter-se atualizado com as tendências e melhores práticas de desenvolvimento web.

O que você precisa para concorrer a essa oportunidade:

• Experiência comprovada em desenvolvimento PHP, com ênfase em Laravel;
• Conhecimento sólido em Vue.js e experiência em construção de interfaces de usuário dinâmicas;
• Familiaridade com design de banco de dados e experiência em MySQL;
• Experiência em desenvolvimento de APIs RESTful;
• Conhecimento prático em Git para controle de versão;
• Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe;

O que seria muito legal se você tivesse (Diferencial):

• Experiência com outros frameworks front-end, como React ou Angular;
• Conhecimento em Docker e containers;
• Familiaridade com metodologias ágeis de desenvolvimento;
• Experiência em integração contínua e entrega contínua (CI/CD);
• Conhecimento em práticas de segurança da informação.

O que a empresa oferece:
**** CLT

• Presencial ou Híbrido (início presencial)
• VT (ou apoio para híbrido);
• VR (R$28,00/dia - Aprox R$600/mês);
• PPR;
• Plano de Saúde Unimed (com coparticipação descontada em folha);
• Day-off no aniversário;
• Até R$500/ano para cursos, eventos e livros relacionados à função;
• Equipamento fornecido pela empresa;
• Banco de horas para flexibilidade de horários e folgas;
• Total Pass via Swille (50% do valor);
• Convênio Plano Odontológico SulAmérica (Adesão opcional. R$24,03/mês descontado em folha);
• Convênio Farmácia Nissei;

**** PJ

• Híbrido ou Remoto
• Pode ser feito banco horas para férias e folgas
• Flexibilidade de horários
• Deve participar de reuniões agendadas
• Equipamento próprio
• Reajustes negociados anualmente

Contratação CLT: Atuação presencial nos 15 primeiros dias. Após esse período, a atuação será híbrida (dias flexíveis).
Contratação PJ: Atuação híbrida ou remota.