Desenvolvimento Java Backend (Hibrido/Sp)

O que buscamos:
Profissional que atue como Desenvolvimento Java, que possua disponibilidade para atuação hibrida (3x por semana presencial) no bairro de Interlagos ou Santo Amaro (São Paulo/SP).
Responsabilidades:

• Desenvolvimento Java;
• Analisar documentos Funcionais e Técnicos;
• Acompanhamento de testes integrados e homologação;
• Planejamento de processos para implantação ambiente produtivo;
• Entender regras de negócio e ser propositivo em termos de solução, capacidade analítica, colaboração, comunicação verbal, indignação construtiva, pro atividade, resiliência, senso crítico, trabalho em equipe;

Requisitos e Qualificações:

• Experiência mínima de 4 anos em desenvolvimento de software;
• Linguagens e frameworks: Java como linguagem e Spring como framework (Boot, Data, Security);
• Utilização de serviços AWS;
• Conhecimentos em orientação a objetos e padrões de projeto, conhecimentos em Microserviços distribuídos;
• Conhecimento de modelos de arquitetura de solução, entendimento desenho de soluções tecnológicas na linguagem Java usando AWS;

• Docker, Json, Swagger, conceito de API Gateway, API REST, Postman;
• Banco de dados: Cycle, NoCycle e desejável cache;
• Mensageria: tópicos RabbitMQ e Kafka;
• DevOps: utilização prévia de CI/CD;
• Cloud AWS: experiência mínima de 1 ano com desenvolvimento em AWS.
• Modelo de atuação usando agilidade (Scrum, Kanban) e equipes multidisciplinares;

Desejável:

• Conhecimento em Padrões de arquitetura: Hexagonal, Clean Arq, Onion e conhecimento dos princípios de SOLID e Design Patterns;
• Certificação AWS

Descrição comportamental:
Procuramos uma pessoa que:

• Goste de trabalhar em equipe e seja colaborativa em suas atribuições;
• Tenha coragem para se desafiar e ir além, abraçando novas oportunidades de crescimento;
• Transforme ideias em soluções criativas e busque qualidade em toda sua rotina;
• Tenha habilidades de resolução de problemas;
• Possua habilidade e se sinta confortável para trabalhar de forma independente e gerenciar o próprio tempo;
• Tenha interesse em lidar com situações adversas e inovadoras no âmbito tecnológico.

Big enough to deliver - small enough to care.
#VempraGFT
#VamosVoarJuntos
#ProudToBeGFT
Com mais de 35 anos de mercado e localizada em 16 países, a GFT emprega mais de 10.000 pessoas ao redor do mundo sendo 3.000 pessoas no Brasil.
Aqui, a diversidade, a igualdade e a inclusão estão no centro e garantir um ambiente de trabalho seguro para todas as pessoas faz parte de quem somos.
Promovemos uma cultura de desenvolvimento e crescimento pautadas no nosso pilar de Continuous Scaled Learning porque acreditamos o uso inteligente da tecnologia é a chave para o sucesso nesse mundo digital.
O que oferecemos

• Cartão multi-benefícios – você escolhe como e onde utilizar.
• Bolsas de Estudos para cursos de Graduação, Pós, MBA e Idiomas.
• Programas de incentivo à Certificações.
• Horário de trabalho flexível.
• Plano personalizado de carreira e possibilidade de carreira internacional.
• Salários competitivos.
• Avaliação de desempenho anual com possibilidade de bonificação.
• Gympass.
• Previdência Privada.
• Auxílio-Creche.
• Assistência Médica.
• Assistência Odontológica.
• Seguro de Vida.

#VemPraGFT
Não encontrou oportunidade com seu perfil?
Conecte-se com a comunidade GFT! Insira seu e-mail e se mantenha informado sobre eventos e oportunidades que correspondam aos seus interesses.