Nível : Analista
Escolaridade : Ensino médio - Completo
Tipo de contrato : CLT
Jornada de trabalho : Segunda a sexta-feira, das 08 : 00 às 18 : 00 c / 1h12 de intervalo
Benefícios : Vale transporte, Plano de saúde, Assistência odontológica, Convênio farmácia, Parcerias com Instituições de Ensino, Benefício SESC, Desconto para seguro veicular pela corretora parceira, Facilidade para empréstimo pessoal, Seguro de Vida em Grupo, Gympass
Responsabilidades e Experiências desejáveis :
Descrição :
Você é um líder apaixonado pela capacitação de equipes? Você possui habilidades excepcionais de comunicação e uma paixão por ajudar os outros a alcançar seu pleno potencial?
Se sim, então temos uma oportunidade emocionante para você se juntar à nossa equipe como Instrutor de Treinamento.
Responsabilidades :
- Desenvolver e ministrar treinamentos presenciais e virtuais para funcionários em todos os níveis da organização.
- Criar materiais de Treinamento eficazes, incluindo apresentações, manuais e recursos online.
- Colaborar com os departamentos para identificar necessidades de Treinamento e desenvolver programas personalizados.
- Avaliar a eficácia do treinamento por meio de feedback dos participantes e análise de métricas de desempenho.
- Manter-se atualizado sobre as melhores práticas de Treinamento e tendências do setor.
Requisitos :
- Experiência comprovada como Instrutor de Treinamento ou em um papel semelhante.
- Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
- Capacidade de adaptar o conteúdo do treinamento para atender às necessidades específicas do público-alvo.
- Conhecimento de métodos de instrução e técnicas de facilitação.
- Graduação em Recursos Humanos, Psicologia, Educação ou área relacionada é preferível.
Requisitos :
- Experiência comprovada como Instrutor de Treinamento ou em um papel semelhante.
- Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
- Capacidade de adaptar o conteúdo do treinamento para atender às necessidades específicas do público-alvo.
- Conhecimento de métodos de instrução e técnicas de facilitação.
- Graduação em Recursos Humanos, Psicologia, Educação ou área relacionada é preferível.