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SalárioPrincipais Responsabilidades:
- Ficar responsável pelo acompanhamento e monitoramento operacional, garantir o desempenho da operação através de indicadores de medição (KPI's);
- Identificar falhas no processo, levantar as possíveis causas e propor soluções; garantir a programação, monitoramento e cumprimento das atividades do transporte agrícola, colheita, plantio e preparo de solo buscando manter linearidade no processo e realizar as metas estabelecidas;
- Realizar a gestão de uma equipe de analistas de logística, treinando e gerindo a padronização dos processos afim de maximizar a produtividade e reduzir os custos da operação;
- Desenvolver o time nas atividades de programação logística, monitoramento de equipamentos, entre outras conforme o processo de atuação;
- Utilizar as ferramentas PDCA, 5W2H como foco em resoluções de problemas;
- Realizar o dimensionamento de capacidade transportes e inputs a estratégia de agrícola;
- Assegurar que os relatórios gerenciais e outras solicitações sejam enviadas, cumprindo a rotina estabelecida em conjunto com as áreas envolvidas. O público dos relatórios serão as frentes de trabalho, líderes, encarregados, coordenadores, supervisores, gerentes, diretores, áreas corporativas etc;
- Garantir que todos os equipamentos estejam com as tecnologias embarcadas necessárias para assegurar o monitoramento das atividades agrícolas;
- Garantir a interface entre a área de tecnologia e Smartlog para assegurar o pleno funcionamento das aplicações;
- Acompanhar e integrar as áreas de apoio, manutenção, planejamento e indústria, visando aderência ao plano acordado;
- Elaborar planos de ação para melhorias contínuas dos processos;
- Prestar suporte à Coordenação, gerando análises confiáveis e garantir visibilidade sobre os ofensores;
- Identificar oportunidades para otimização quantidade de equipamentos e recursos nas operações;
- Conduzir discussões de performance e resultado, envolver a unidade nas metas propostas de produtividade, gerar plano de ação para tratativa dos desvios e realizar follow up desse plano;
- Conduzir e participar da elaboração e manutenção dos procedimentos e instruções de trabalho das atividades da área;
- Cumprir e fazer cumprir os procedimentos da área e os códigos de ética e conduta da empresa;
- Promover o desenvolvimento e engajamento da equipe por meio da identificação dos gaps, feedback, propor soluções e treinamentos para o time;
- Assegurar o cumprimento das ações de 5s;
- Participar de grupos de trabalho internos relacionados à melhoria contínua;
- Atentar-se para a correta utilização dos equipamentos em sua responsabilidade, zelar pelos ativos da empresa, assegurar que as normas de segurança sejam cumpridas respeitando os procedimentos descritos pela área segurança do trabalho, evitando risco de acidentes.
Requisitos Necessários:
- Ensino Superior Completo nas áreas de Administração, Engenharia, Logística, Agronomia, e/ou áreas afins;
- Conhecimento Sistema de Gerenciamento de frotas/Sistema de Monitoramento, Conhecimento em Computador de bordo/Rádio de comunicação;
- Conhecimento em Sistemas eletrônicos de Rastreamento, Mapeamento de Rotas - GPS, Plano de viagens, etc;
- Experiência em Logística no setor sucroalcooleiro;
- Experiência com liderança na área de logística e/ou posições similares de transporte;
- Disponibilidade de horário para atuar em turnos A,B e C e escala 5x1;
- Pacote Office Intermediário (Excel Avançado);
- Disponibilidade para atuar no escritório de São José do Rio Preto - SP.
Desejável:
- Curso de especialização ou pós-graduação na área será considerado um diferencial.
Possuir habilidades como:
- Capacidade analítica e de observação;
- Gestão de Conflitos;
- Liderar equipe.
