Endereço- Formação em Direito;
- Registro ativo na Ordem dos Advogados do Brasil (OAB);
- Experiência de no mínimo 2 anos na área;
- Habilidades de comunicação verbal e escrita;
- Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe;
- Fortes habilidades analíticas e de resolução de problemas;
- Orientação para resultados e atenção aos detalhes;
- Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas e prioridades em um ambiente dinâmico;
- Conhecimento sólido das leis empresariais e comerciais.
- Atendimento ao Cliente: Assessorar clientes em questões relacionadas a direitos do consumidor e proteção de marcas.
- Elaboração de Pareceres: Analisar casos específicos e preparar pareceres legais sobre questões de responsabilidade civil, contratos de consumo e violação de marcas.
- Litígios: Apoiar em disputas judiciais envolvendo consumidores ou questões de propriedade intelectual (marcas), incluindo a preparação de petições e comparecimento a audiências.
- Consultoria: Prestar consultoria a empresas e indivíduos sobre direito do trabalho, incluindo questões de contratação, demissão, remuneração e benefícios.
- Negociação Coletiva: Participar de negociações coletivas, acordos trabalhistas e mediação de conflitos entre empregadores e empregados.
- Contencioso: Apoiar em litígios trabalhistas, como reclamações trabalhistas individuais ou coletivas, defendendo ou representando a empresa perante órgãos judiciais ou administrativos.
- Assessoria Societária: Auxiliar na constituição, reorganização e dissolução de sociedades comerciais.
- Contratos Comerciais: Revisar e elaborar contratos comerciais, como acordos de acionistas, contratos de fornecimento e distribuição, garantindo conformidade com a legislação societária.
- Governança Corporativa: Assessorar em questões de governança corporativa, compliance e responsabilidade dos administradores.
- Elaboração e Revisão: Preparar, revisar e negociar uma variedade de contratos comerciais, incluindo contratos de prestação de serviços, compra e venda, locação, entre outros.
- Gestão de Documentação: Manter um sistema organizado de gestão de documentos contratuais e assegurar a conformidade com as obrigações contratuais.
Direito Cível (Consumidor e Marcas):
Direito Trabalhista:
Direito Societário:
Contratos:
