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SalárioSerá responsável por auxiliar na construção e coordenação do programa de Compliance, através do monitoramento de treinamentos, disseminação do Código de Ética e Conduta, Criar e monitorar indicadores de Compliance, risco, Due Diligence de clientes/fornecedores/parceiros, e revisão/elaboração das políticas corporativas.
Responsabilidades:
Criar e adequar manuais, procedimentos, políticas e instruções operacionais;
Participar da elaboração e/ou revisão dos treinamentos mandatórios de Compliance e Código de ética.
Monitorar a participação de colaboradores e terceiros nos treinamentos de Compliance e código de ética disponibilizados pela Companhia.
Realizar ou prestar suporte no processo de due diligence (background check).
Elaborar os comunicados relativos aos temas da área de Compliance.
Realizar atividades de monitoramento e dos indicadores de Compliance assegurando a eficácia e eficiência do programa de integridade.
:Superior Completo em Administração, Direito ou afins;
Conhecimentos técnicos em Compliance, Legislação anticorrupção, PLD e LGPD;
Conhecimentos em controles internos e gestão de riscos;
Interpretação de normativos legais;
Pacote Office avançado;
