Sobre a posição:
- Título da posição: Analista de Controladoria Junior
- Localização: São Paulo (Parque da Cidade)
- Tipo de trabalho: Contratação por prazo determinado (estimado em 6 meses) para atuação no projeto POLARIS.
A Sanofi é uma das maiores participantes na indústria farmacêutica, com experiência comprovada em Vacinas, CHC, Primary & Specialty Care.
Você gostaria de mudar a vida de pacientes? Está preparado para usar sua excelente bagagem e habilidade de lidar com pessoas? Inovação é parte do seu jeito de trabalhar? Você tem paixão por transformação e mudança?
Neste cargo você terá a chance de participar do projeto Polaris na construção do novos processos de fechamento mensal, controles e gerenciamento do OPEX da companhia, havendo forte interface com as áreas de contabilidade e comercial.
O que faz este cargo único?
Trabalho em um projeto core da companhia porém participando também como suporte no processo mensal de fechamento do Net Sales da companhia.
Benefícios deste cargo:
Visão do projeto com espoco em Net Sales e processo de benchmark (entre os processos atuais e modelo global)
Vem com a gente nesse desafio !
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Principais Responsabilidades:
- Prestar suporte no controle das despesas do P&L Comercial;
- Suportar nas atividades de fechamento mensal em relação ao OPEX (despesas operacionais);
- Preparação e confirmação de testes para validação das soluções propostas;
- Preparação de documentação suporte para “go-live” do projeto;
- Suporte durante o período de Hypecare.
- Manter o conhecimento e cumprir com os princípios de Ética e Integridade, políticas da Sanofi e códigos de conduta que regulam o mercado farmacêutico;
- Cumprir e promover as políticas de Saúde, Segurança e Meio Ambiente (HSE) da Sanofi, com objetivo de prevenir ocorrência de acidentes, evitar riscos para a saúde, promover o bem-estar dos colaboradores e reduzir os impactos ambientais resultantes da execução de atividades do trabalho;
- Apoiar a estratégia e as iniciativas de Diversidade e Inclusão da Sanofi para assegurar que todos os colaboradores e parceiros sejam tratados com respeito e recebam oportunidades iguais;
Mandatório:
- Formação acadêmica: Formação superior concluída ou em último ano de formação;
- Conhecimentos avançados em excel;
- Conhecimentos intermediários na comunicação oral em inglês;
- Soft Skills: Boa comunicação, trabalho em equipe e pensamento analítico.
- Conhecimentos em SAP;
- Conhecimentos em Access.
O melhor está lá fora. Melhores medicações, melhores resultados, melhor ciência. Porém o progresso não acontece sem pessoas – pessoas de diferentes origens, em diferentes localizações, em diferentes posições, todas juntas para um propósito: o desejo de fazer milagres acontecerem. Então, vamos ser essas pessoas.
Na Sanofi, nós provemos oportunidades iguais independentemente da raça, cor, ancestralidade, religião, sexo, nacionalidade, orientação sexual, idade, cidadania, estado civil, deficiência ou identidade de gênero.
Assista o nosso e veja as ações de igualdade de diversidade e inclusão na !
Atenção as Frases Abaixo:
*Sempre visando a segurança e bem-estar de nossos colaboradores, o comprovante de vacinação COVID 19 é um item imprescindível para todos os empregados, estando presente na lista de documentos de admissão. “
- Lead candidate identified - Em nome da transparência, gostaríamos de informar que para essa posição há uma pessoa candidata preferencial identificada.
At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and be leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.