Analista De Recrutamento E Seleção Júnior

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Muito prazer, nós somos a Icatu, uma das maiores seguradoras do Brasil.

Somos referência em criar soluções de proteção financeira e no atendimento aos nossos mais de 10 milhões clientes, e buscamos talentos inquietos, criativos e inovadores para fazerem parte do nosso time.

Investimos em um ambiente saudável, oferecemos boas oportunidades de crescimento, promovemos a colaboração e a troca de conhecimento.

Assista o vídeo e conheça mais sobre a Diretoria de Pessoas:

Habilidades:

- Gostar de gente

- Trabalhar em equipe

- Vontade de aprender e de se desenvolver

Nosso ambiente de trabalho é saudável, transparente e colaborativo, e nosso pacote de benefícios, único no mercado, complementa nosso cuidado com nosso time.

Por isso, somos 9 vezes premiados como uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil, pelo ranking do GPTW.

Quer conhecer o valor de uma empresa que se importa com você?

Então, confira os detalhes da vaga e candidate-se!

A equipe de Atração de Talentos tem a missão de garantir uma estratégia de atração e encantamento alinhada aos desafios de negócio da Icatu que proporcione uma experiência positiva e divulgue a nossa marca empregadora, auxiliando líderes na avaliação das competências para escolha dos melhores talentos.

Somos uma equipe dinâmica, resiliente e que adora se conectar com pessoas, por isso, buscamos pessoas com esse perfil para completar o time.

Pré-requisitos:

• Ensino Superior completo em Psicologia;
• Conhecimento consolidado em Pacote Office;
• Conhecimento de ferramentas de Recrutamento e busca de candidatos.

Atividades:

• Desenvolver estratégias e campanhas de atração de talentos;
• Realizar processos seletivos;
• Aplicar técnicas e ferramentas de avaliação de competências comportamentais;
• Dar suporte aos gestores, candidatos e funcionários em toda a jornada do processo de atração e Seleção;
• Elaboração de pareceres comportamentais;
• Conduzir e realizar projetos e programas sob sua responsabilidade cujo intuito é atrair e desenvolver talentos (como, por exemplo, Programa Jovem Aprendiz);
• Acompanhar o fluxo de contratos da área;
• Acompanhar e realizar análises com base nos indicadores de processos seletivos e projetos da área.

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Assistência médica, Assistência odontológica, Auxílio academia, Auxílio creche, Café da manhã, Cesta de natal, Consignado, Desconto em produtos, Horário flexível, Participação nos Lucros ou Resultados, Previdência privada, Programa de treinamentos, Sala de Jogos, Seguro de vida, Vale-alimentação, Vale-refeição, Vale-transporte