EndereçoGRUPO ITAVEMA busca um profissional qualificado para ocupar a posição de Analista Departamento Pessoal Pleno. Nesta função, o candidato será responsável por diversas atividades relacionadas à área de Departamento Pessoal, como folha de pagamento, encargos e cálculo de comissões. Requisitos:
- Formação em Administração de Empresas, Recursos Humanos ou áreas relacionadas;
- Experiência prévia como Analista Departamento Pessoal;
- Conhecimento avançado em legislação trabalhista e previdenciária;
- Domínio nas rotinas de folha de pagamento, encargos e cálculo de comissões;
- Excelente habilidade numérica e atenção aos detalhes;
- Capacidade de se adaptar a um ambiente dinâmico e de alta demanda;
- Boa comunicação verbal e escrita;
- Conhecimento em sistemas de gestão de folha de pagamento será um diferencial. Responsabilidades:
- Realizar o processamento mensal da folha de pagamento, garantindo sua precisão e pontualidade;
- Efetuar os cálculos de encargos trabalhistas e previdenciários;
- Realizar análise de comissão e calcular pagamentos de acordo com alçadas e regras estabelecidas;
- Manter os registros atualizados relacionados a férias, admissões, demissões e afastamentos;
- Elaborar relatórios gerenciais relacionados a área de Departamento Pessoal;
- Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas e auxílio em questões relacionadas a folha de pagamento; A GRUPO ITAVEMA oferece um ambiente de trabalho dinâmico e desafiador, com oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional. Além disso, proporciona
Benefícios
atrativos e salário compatível com o mercado. A GRUPO ITAVEMA valoriza a diversidade e a igualdade de oportunidades. Todos os candidatos qualificados serão considerados, independentemente de raça, cor, religião, gênero, nacionalidade, deficiência ou qualquer outra característica protegida por lei. Agradecemos pelo seu interesse em fazer parte da nossa equipe!Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
- Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos
Habilidades
Folha de Pagamento, Encargos, Calculo de comissão
