Assistente Administrativo (Aquisição De Talentos) / Uberlândia-Mg

Deseja construir um futuro sólido e sustentável e, desenvolver sua carreira? Junte-se aos 155 mil funcionários da Cargill, comprometidos em nutrir o mundo de forma segura, responsável e sustentável. Está posição é para nosso segmento agrícola no qual conectamos com sucesso nossos clientes, os produtores, e a indústria.
PROPÓSITO E IMPACTO DO TRABALHO
O(A) Assistente Administrativo (Aquisição de Talentos) fornecerá serviços de recursos humanos abrangendo admissão e Aquisição de Talentos. Administrará processos de recrutamento local, incluindo agendamento de entrevistas com candidatos, pré-admissional e atividades de apoio para garantir que a transição dos candidatos pelo processo de contratação seja eficiente e esteja em conformidade. Também fará parcerias estreitas com as equipes de recursos humanos para oferecer experiência aos funcionários locais e suporte a projetos. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

• Fornece serviços de recrutamento: conferência de documentos admissionais, atendimento a Compliance e comunicação com os candidatos e gerentes de contratação;
• Contribuir para lidar com as funções de recrutamento: gerenciamento de entrevistas, e-mails, processos de triagem, pre-admissional, exames médicos e novas contratações;
• Utilizar e compreender os sistemas da área (ADP e Succesfactors)
• Lidar com questões e problemas básicos sob supervisão direta, enquanto encaminha questões mais complexas para a equipe apropriada.
• Outras funções conforme atribuídas QUALIFICAÇÕES

QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS

• Superior Completo ou cursando em Administração, Psicologia, Recursos Humanos e/ou áreas correlatas;
• Experiência em Recursos Humanos (de preferência admissional);
• Pacote Office Avançado.

QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS

• Inglês;
• Espanhol;
• Excel intermediário.

Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.

Espanhol, Talent acquisition, Inglês, Contratação, Recursos humanos, Administração de Empresas