Realiza a gestão de admissão, rescisão e férias;
Realiza a manutenção do pacote de benefícios;
Gestão de atestados e controle de banco de horas de forma mais destacada;
Emiti relatórios para gestão elaborar os indicadores do setor;
Emiti relatórios mensais para gestão de equipes, como controle de absenteísmo e banco de horas;
Realiza juntamente com a gestão a implantação de processos de melhoria e novas ferramentas;
Atende e auxilia a equipe em rotinas da administração de pessoal;
Atende e auxilia a equipe nas informações disponibilizadas ao e-social;
Atendimento e esclarecimento dos processos de administração de pessoal aos funcionários
Responsável pelo envio de documentos trabalhistas mensalmente para os clientes.
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