Endereço Implementar rotinas de todos os subsistemas de RH;Implantar indicadores;Conduzir processos seletivos;Executar gestão de desempenho, PDI, gestão do clima organizacional, treinamentos e comunicação interna;Atuar como agente de mudanças em gestão de pessoas e setores;Prestar informações gerais ao DP terceirizado (Controle de jornada e informações de folha);Fortalecer e melhorar a produtividade das pessoas; Trabalhar a gestão do conhecimento;Demais atividades pertinentes à função.
Beneficios:
Formação Acadêmica:
Superior completo;
Experiência:
Sólida vivência como RH generalista;Vivência com gestão de pessoas e suporte ao DP;Perfil de boa comunicação, empatia, pontualidade, cordialidade, dinamismo e vontade de crescer;Desejável afinidade com a àrea de TI, boa desenvoltura com tecnologias.
Salário:
A combinar
Cargo:
Coordenador de Recursos Humanos
Empresa:
MRH Gestão de Pessoas e Serviços Ltda
Consultoria de Recursos Humanos, recrutamento e seleção e cursos profissionalizantes e pós-gradução.
Ramo:
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
(FB)
