Horário: De segunda à sexta, das 8h às 18h com 2h de almoço
Modalidade: Presencial
Descrição:
- Responder pelo plano orçamentário da Cooperativa, implementando mecanismos de controle e avaliação de custos, objetivando o pleno funcionamento e cumprimento dos regulamentos vigentes;
- Realizar a gestão das áreas Administrativa e Financeira, tais como Tesouraria, Controladoria, Contabilidade, Crédito, Recup e Compras, com o objetivo de otimizar os processos internos;
- Responder pela gestão patrimonial, a fim de fornecer plenas condições para o funcionamento da Cooperativa;
- Participar ativamente da gestão da carteira de crédito e cobrança da singular, desenvolvendo as políticas comerciais, buscando melhorar a interação da Cooperativa com os clientes;
- Realizar gestão de pessoas, com intuito de desenvolver competências organizacionais, comportamentais e técnicas, a fim de motivá-las, capacitá-las e orientá-las para o alcance das metas da Cooperativa;
- Criar e implantar mecanismos para monitoramento e elaboração de indicadores de performance geral da Cooperativa;
- Administrar os processos da Cooperativa, promovendo excelência operacional, com o mais alto índice de qualidade e a um risco financeiro consistente com as exigências institucionais e governamentais.
- Formação: Ensino Superior Completo em Ciências Contábeis, Administração, Economia e/ou áreas afins; | Pós-Graduação em Gestão de Processos, Cooperativas, Gestão de Pessoas ou Gestão Administrativa Financeira e afins;
- Conhecimentos Específicos: Contabilidade, Sistema Financeiro, Produtos e Serviços Bancários, Crédito, Legislação, Lavagem de Dinheiro e LGPD, Manutenção Predial, Controle Orçamentário, Compras. | Desejável Sisbr e Certificação CPA;
- Competências e Habilidades: Visão Estratégica e Sistêmica; Liderança; Assertividade; Foco nos Resultados; Gestão de Conflitos; Negociação; Inteligência Emocional, Busca de Soluções, Gestão de Pessoas e Processos.