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SalárioMAIS QUE MERCADO
Somos hoje o maior empregador privado do País com 150 mil colaboradores e colaboradoras unidos no propósito de contribuir para uma alimentação mais acessível e de qualidade aos brasileiros e brasileiras, colaborando assim com a saúde e o bem-estar de todos e todas.
Com a aquisição do grupo BIG, em junho de 2022, demos início a mais uma etapa da nossa jornada que já dura 47 anos no Brasil. Unimos o melhor dos dois grupos e somos agora uma empresa mais diversa, com maior capacidade de inovar e causar impacto positivo na sociedade. Além de gerar mais de R$ 100 Bilhões em receitas e liderança no setor de 23% de Market Share.
Estamos investindo fortemente na simplificação e na aceleração digital, pois acreditamos que esse é o caminho para nos transformar e sermos protagonistas da mudança que queremos ver no país.
Trabalhar no Grupo Carrefour Brasil é participar diariamente de tudo isso, em um ambiente que respeita e acolhe as diferenças com muito espaço para crescer e aprender. Somos muitos e queremos ser ainda mais.
E você também pode fazer parte dessa grande jornada. Com você, seremos ainda maiores.
DO DISCURSO À PRÁTICA
Monitorar as vendas da seção de eletro e executar plano de ação alinhado aos gerentes de área e de departamento;
Identificar oportunidades e condições de abertura de loja, de sua seção;
Garantir procedimentos operacionais da seção de eletro (estoques, exposições, sinalização, promoções, conferencia);
Revisar as promoções e eventos da seção de eletro;
Monitorar os indicadores da seção (vendas, quebras, margens, In Stock e FSA) e garantir plano de ação da seção; Liderar reunião de piso da seção de eletro e garantir engajamento e clima da seção.
