Assessorar, planejar, organizar e controlar as estratégias, processos, equipes e recursos da empresa, inerente a área administrativa, financeira, RH, fiscal, contábil e tecnologia.
Em conformidade com as normas e procedimentos, administrar os bens móveis (registros / transferências / IPVA) e imóveis (PPCI / Alvará de localização / IPTU) quanto sua regularidade.
Gerenciar o desempenho de atividades financeiras, como elaboração de relatórios gerencias, fluxo de caixa, contas a pagar e receber, conferência de caixas, acompanhamento de atividades bancárias, como pagamentos, recebimentos, aplicações e empréstimos e conciliação bancária.
Realizar fechamentos de vendas e despesas mensais, bem como apresentar DRE financeiro mensalmente.Acompanhar equipe nos processos inerentes a área de recursos humanos, como contratações, demissões, vale-transporte, folha de pagamento e benefícios.
Responsável pelo acompanhamento do input de dados em sistema ERP, acompanhamento da operação nos PDVs das lojas, acompanhamento de instalações de hardware e softwares escritório e lojas, treinamento de equipes de caixa.
Acompanhar escritório contábil terceirizado quanto a alvarás e demandas fiscais e contábeis.Acompanhar nutricionista quanto ao cumprimento de boas práticas para serviços de alimentação.
Avaliar os pontos de melhorias, orientar e dar apoio, buscando o desenvolvimento das pessoas. Sugerir treinamentos quando necessário.
Criar um ambiente de trabalho voltado ao profissionalismo, observando a motivação de equipes.
Beneficios :Formação Acadêmica :
Ensino superior completo.
Experiência :
Experiência como Gerente administrativo.
Salário : A combinar
A combinar
Cargo :
Gerente administrativo
Empresa :
Personal Recursos Humanos
Atua com locação de mão-de-obra temporária.
Ramo :
Recursos Humanos / Recrutamento e seleção