Endereço
SalárioSOMOS UM GRUPO DE EMPRESAS DE PEQUENO PORTE COM FOCO EM RECRUTAMENTO E TERCEIRIZAÇÃO DE MÃO DE OBRA
Responsabilidades e atribuições
- Desenvolvimento de Estratégias: Elaborar estratégias DE VENDAS para os serviços oferecidos, alinhadas com as necessidades do mercado e da empresa.
- Atingimento de Metas: Atingir metas DE VENDAS realistas e mensuráveis, monitorando o progresso e implementando ações corretivas quando necessário.
- Relacionamento com Clientes: Cultivar e manter relacionamentos com clientes atuais e potenciais, compreendendo suas necessidades e oferecendo soluções personalizadas.
- Análise de Mercado: Monitorar as tendências do mercado, identificar oportunidades e ameaças, e ajustar as estratégias DE VENDAS de acordo.
- Acompanhar o cliente até a entrega da demanda e/ou prestação de serviços continuada.
Requisitos e qualificações
Experiência prévia em vendas, preferencialmente com SERVIÇOS DE recursos humanos ou áreas relacionadas.
Compreensão sólida dos processos de Recursos Humanos, recrutamento, seleção, terceirização de mão de obra e recolocação de carreira.
Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, capacidade de negociação e persuasão.
Capacidade comprovada de atingir e superar metas DE VENDAS, com foco na geração de receita e crescimento dos negócios.
Habilidade em estabelecer e manter relacionamentos sólidos com clientes e parceiros comerciais.
Formação acadêmica em áreas como Administração, Gestão de Negócios, Recursos Humanos ou áreas correlatas pode ser valorizada.
Amamos o que fazemos e fazemos o que amamos. Somos antenados, irreverentes, inteligentes, humanos e focados em resultados.
