Subgerente

Subgerente de salão de beleza A Empresa está em busca de um Subgerente altamente qualificado, com vivência em liderança e habilidades excepcionais de gerenciamento. Aqueles que buscam desafios, crescimento profissional e estão prontos para fazer a diferença em nosso negócio são encorajados a se candidatar. Responsabilidades principais: - Compreender o processo como um todo, garantindo a integração adequada de todas as áreas. - Lidar com a recepção, abertura e fechamento de caixa. - Garantir o planejamento e a organização adequados para atingir metas e objetivos da empresa. - Ter visão estratégica, identificando oportunidades de crescimento e desenvolvimento do negócio. - Propor novas ideias e estratégias para melhorar as vendas e a eficiência operacional. - Realizar a gestão e o desenvolvimento da equipe, garantindo o cumprimento das políticas e procedimentos. Requisitos: - Fortes habilidades de liderança e capacidade de motivar e inspirar a equipe. - Excelente habilidade para resolver problemas e tomar decisões rápidas. - Capacidade de trabalhar sob pressão e gerenciar múltiplas demandas. - Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita. - Conhecimento avançado em pacote Office e softwares de gestão. - Flexibilidade de horários, incluindo disponibilidade para trabalhar em finais de semana e feriados. Se você é apaixonado por liderança, tem excelentes habilidades de gerenciamento e busca uma oportunidade de crescimento profissional, envie seu currículo para anapaula@rhf.com.br com o assunto "Subgerente de salão de beleza". Estamos ansiosos para conhecer você e discutir como sua experiência pode contribuir para o sucesso da Empresa.

• Local de trabalho: Curitiba, PR
• Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
• Jornada: Período Integral
• Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Venda Interna
• Nível hierárquico: Gerente

VALORIZADO
Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos
HABILIDADES

• entender o processo como um todo, recepção, abrir e fechar caixa, responsável pelo planejamento e organização ter visão estratégica, novas idéias de melhoria de como aumentar as vendas

Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
Efetivo – CLT