- Experiência:
✓ Recrutamento e Seleção do segmento de engenharia, preferencialmente obras de
Infraestrutura e edificações ao nível nacional
✓ Conhecimento de execução de vagas á nível Administrativo, Técnico e Engenharia;
✓ Experiência em entrevista por competências e elaboração de pareceres;
✓ Conhecimento plataforma de Recrutamento como vaga.com e LinkedIn;
Principais Responsabilidades:
Responsável pela realização de processos seletivos para obras no Brasil e centro
corporativo de vagas administrativas, técnicas e de engenharia;
✓ Realização de entrevistas por competência e elaboração de pareceres para envio de
candidatos para os gestores;
✓ Apoio a gestão na seleção dos candidatos enviados;
✓ Implantação de sistema interno de Recrutamento e Seleção;
✓ Mapeamento de mercado;
✓ Gestão dos programas de Jovem Aprendiz, Estágio e PCD.
:- Formação
✓ Graduação completa em Psicologia, Administração, Tecnólogo de RH ou áreas afins.
✓ Conhecimento Pacote Office intermediário