Analista De Recursos Humanos Jr.

VEM SER MANDIC

O Hospital São Leopoldo Mandic está com inscrições abertas para vaga de Analista de Recursos Humanos Junior atuação presencial na cidade de Campo Limpo Paulista /SP.

Buscamos profissionais que se identificam com o nosso JEITO MANDIC SER : Acolhendo, acreditando no resultado, comprometidos com a qualidade, respirando inovação e trabalhando incansavelmente para oferecer a melhor jornada acadêmica e formação profissional de excelência para nossos alunos, transformando suas realidades, assim como a saúde da população e a ciência.

Nosso propósito é transformar vidas e promover saúde. #VemserMandic!

MISSÃO DO CARGO

Executar atividades da área de Recursos Humanos com foco em recrutamento e seleção, controle de processos diversos, apoio administrativo generalista, processos de integração, treinamentos, atendimento ao cliente interno e externo, separação de documentação, arquivo e lançamentos sistêmicos em geral, bem como apoia todas tarefas administrativas da área de Recursos Humanos dentre outras atividades pertinentes à sua função.

RESPONSABILIDADES:

• Apoiar nos processos de recrutamento e seleção, incluindo triagem de currículos, agendamento de entrevistas, short list, testes;
• ​ Auxiliar na integração de novos colaboradores, garantindo que todos os procedimentos de onboarding sejam seguidos;
• Auxiliar na implementação e manutenção de políticas e procedimentos de Recursos Humanos;
  
• Conduzir treinamentos internos e ações de endomarketing dos Hospitais;
• Responder a perguntas e resolver problemas de colaboradores sobre políticas, benefícios e outros assuntos relacionados a RH;
  
• Apoiar nos processos de recrutamento & seleção na pré-seleção de candidato por meio de processos internos e ou externos, apresentar a pré-seleção aos responsáveis da área para seleção final;
  
• Elaborar anúncios de recrutamento para os meios de comunicações;
  
• Prestar atendimento pelos canais internos de comunicação (chamado, chat, e-mail ou telefone) e suporte aos colaboradores, gestores e Business Partner, fornecendo informações e orientações aos assuntos relacionados à área de Departamento Pessoal, conforme procedimentos e normas internas.
  
• Executar o arquivamento e controle dos documentos, manter controles diversos da operação de RH visando a sinergia operacional e as informações assertivas em suas tarefas diárias;
  
• Apoiar com a realização de demais atividades pertinentes à área de Recursos Humanos;
  

​QUALIFICAÇÕES:

• Ensino superior em Recursos Humanos, Administração, Contabilidade, Economia e/ou áreas afins
• Experiência mínima de 2 anos
• Excel Intermediário
  

BENEFÍCIOS:

• Refeição no local;
• Vale transporte;
• Seguro de Vida;

GENTE É TUDO PRA GENTE! 
Valorizamos e proporcionamos o desenvolvimento, bem-estar e respeito por todas as pessoas envolvidas em nossa comunidade. Nossas pessoas são os protagonistas da nossa história e do nosso legado.