RP 081123
Atividades Desenvolvidas: Preparar documentos de contrata o de novos colaboradores; Garantir diariamente a importa o e manuten o do ponto eletr nico das lojas e garantir a confiabilidade das informa es na emiss o da folha de ponto para coleta de assinaturas; Emitir e acompanhar por relat rios os saldos de banco de hora; Fazer a aquisi o de vales transportes e vale alimenta o; Garantir a emiss o dos documentos de f rias (avisos e recibos) e assinaturas e guarda documental nos prazos corretos; Orientar e acompanhar as situa es dos colaboradores quanto aos tipos de afastamentos previdenci rios; Contrato: Efetivo
Hor rio: 44 h semanais - Segunda a Sexta 8:00h as 12h00 12h00 as 18h30/ S bado 09h as 13h R$ 3.000 + Benef cios
Requisitos
Requisitos
Escolaridade: Gradua o ou Tecn logo em Administra o ou Recursos Humanos e afins.
Conhecimentos T cnicos: Conhecimento pr tico de rotinas de Departamento Pessoal (admiss es, jornada de trabalho, vale transporte, vale alimenta o, f rias, afastamentos previdenci rios, c lculo de folha de pagamento e encargos, demiss es, arquivo, sa de e seguran a do trabalho, medidas disciplinares, interpreta o de acordos coletivos).
Benef cios
Benef cios
Auxilio alimenta o R$ 11,00 ao dia.
Vale-transporte. Requisitos Escolaridade: Gradua o ou Tecn logo em Administra o ou Recursos Humanos e afins. Conhecimentos T cnicos: Conhecimento pr tico de rotinas de Departamento Pessoal (admiss es, jornada de trabalho, vale transporte, vale alimenta o, f rias, afastamentos previdenci rios, c lculo de folha de pagamento e encargos, demiss es, arquivo, sa de e seguran a do trabalho, medidas disciplinares, interpreta o de acordos coletivos).