RH: Recrutamento e seleção, treinamentos, administração de pessoal, resolução de conflitos, comunicação interna, salários, benefícios e demissões.DP: Apuração cartão ponto, registro de admissão e todos os cálculos no sistema IOB (Sage) folha de pagamento, apuração de impostos, férias, rescisões, VR, VT, responsável pelo controle dos planos de saúde e odontológico, gestão da compra de uniformes, relatórios e cálculos diversos.