A ENGEFORT SISTEMA AVANÇADO DE SEGURANÇA está em busca de um(a) Recrutador(a) altamente qualificado(a) para se juntar à nossa equipe. Como uma empresa líder no setor de segurança, estamos comprometidos em fornecer soluções inovadoras e de alta qualidade para nossos clientes. Responsabilidades:- Projetar estratégias eficazes de recrutamento para atrair talentos qualificados;- Gerenciar todo o processo de recrutamento, desde a triagem de currículos até a seleção e contratação final;- Realizar entrevistas e avaliações de candidatos para identificar habilidades e experiência relevantes;- Construir e manter um banco de dados atualizado de candidatos em potencial;- Colaborar com as demais equipes para entender as habilidades necessárias para cada posição e ajudar no desenvolvimento de perfis de cargo adequados;- Garantir que todas as políticas de recrutamento e procedimentos internos sejam seguidos;- Manter-se atualizado com as tendências do mercado de trabalho e estratégias de recrutamento.Habilidades:- Forte habilidade de comunicação verbal e escrita;- Capacidade de analisar currículos e candidatos de forma objetiva e imparcial;- Domínio das ferramentas do pacote Office;- Experiência prévia em recrutamento e seleção;- Capacidade de trabalhar em equipe e colaborar com outros departamentos;- Orientação para resultados e prazos;- Disponibilidade para aprender e adaptar-se a mudanças.- Pró-atividade e autogestão;- Conhecimento em técnicas de entrevista e avaliação de candidatos.