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Salário•Realizar gestão de time comercial de vendas (externo e interno);
•Prospectar novos negócios e fazer a gestão de contas adquiridas, garantindo a fidelização, bem como a efetividade dos serviços e produtos comercializados;
•Realizar a gestão da rotina administrativa do time, garantindo o onboarding de novos colaboradores, reciclagem de treinamentos, desdobramento de comunicação interna, rotinas de feedback, construção de planos de desenvolvimento individuais e outras atividades relacionadas a liderança;
•Realizar a gestão e desdobramento de indicadores/incentivos do polo;
•Identificar desvios, realizar a construção de planos de ação, acompanhar e garantir a execução das ações.
Requisitos e Qualificações:
•Ensino Superior (curso concluído ou em andamento);
•Experiência anterior em gestão de equipe comercial nos ramos de: varejo, adquirência, bens de consumo, telefonia, serviços;
•Experiência com vendas internas e externas porta a porta, gestão de funil de vendas (CRM);
Necessário vivência e conhecimento em metodologias voltadas para melhoria contínua;
•Necessário conhecimento intermediário/avançado em Excel;
•Necessário possuir habilitação para carro (categoria B).
Oferecemos salário fixo + Ajuda de custo + Variável + Benefícios
:Conhecimento no mercado de pagamentos será um diferencial!
