Analista De Administração De Pessoal

Principais atividades:- Preparar os processos de admissão e demissão dos funcionários, efetuando cadastro, inclusão, exclusão, alteração no sistema, conferindo e emitindo impressos;- Emitir e distribuir demonstrativos de pagamento;- Atender os colaboradores, esclarecer dúvidas e prestar informações sobre os procedimentos De Administração De Pessoal;- Realização das tarefas de relacionamento sindical como análise de Convenções Coletivas, repasses de contribuições etc.Requisitos:- Ensino Superior Completo em Administração, Ciência Contábeis, Gestão de Recursos Humanos ou cursos afins;- Excel nível intermediário;Desejável- Habilidade em sistema gestão de folha pagamento;- Conceitos contábeis e financeiros. Benefícios: -. Vale-alimentação -. Vale-refeição -. Vale-transporte -. Seguro de Vida -. Assistência médica -. Assistência odontológica