Analista De Rh Senior (Business Partners) - Gente E Gestão - Corporativo Sp

:

Requisitos:

• Superior completo em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou cursos relacionados;

• Desejável pós-graduação completa ou cursando MBA – áreas correlatas;

• Sólida experiência como BP: pesquisa de clima; avaliação de competências; indicadores (controle de HC, orçamento, absenteísmo); subsistemas de RH;

• Pacote Office Intermediário.

Atividades:

• Alinhamento dos processos de G&G por meio de visitas constantes e trocas com os gestores;

• Controle de KPIs de G&G, coletando e analisando as informações da unidade, visando reportar e definir novas ações;

• Apoio à equipe de treinamentos e desenvolvimento e execução dos programas de desenvolvimento organizacional;

• Desenvolvimento e execução de ações que visem atrair, reter, desenvolver talentos e disseminar cultura da Cia;

• Acompanhamento do clima organizacional através de visitas e conversas com colaboradores, intervindo quando necessário;

• Realização da Integração de novos Colaboradores na Cia, garantindo que todos os colaboradores das suas respectivas unidades sejam treinados após sua admissão;

• Assegurar a realização dos programas de desenvolvimento como avaliações de desempenho e pesquisa de clima, através de orientação e alinhamento de objetivos e controle do sistema.

• Assegurar a comunicação interna, planejando o calendário anual das datas comemorativas, organizando eventos corporativos e divulgando comunicados diversos;

• Realização de Entrevistas de Desligamento.

Outras informações:

•Local de trabalho: Híbrido - Home Office - JK - São Paulo.

• Escala de trabalho: 5x2 - 2ªf a 5ªf de 8h às 18h / 6ªf de 8h às 17h.

Assistência médica, Assistência odontológica, Convênio com empresas parceiras, Vale-transporte