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CategoriaAdministração

Descrição do trabalho

Descrição :

Atividades e responsabilidades:

  • Levantamento, desenvolvimento e criação de conteúdos para os treinamentos;
  • Construção dos treinamentos na ferramenta interna;
  • Roteirização e diagramação de conteúdos, vídeos, entre outros;
  • Identificação de necessidades de Treinamentos;
  • Realizar curadoria de conteúdo dos treinamentos;
  • Acompanhar a realização de Treinamentos - presenciais ou remotos;
  • Execução da plataforma de Treinamento (Mobiliza);
  • Execução e construção dos treinamentos na fábrica de conteúdos (Applique);
  • Publicar e gerenciar os treinamentos na plataforma;
  • Realizar avaliação de Treinamentos e aproveitamento;
  • Organizar e gerir do conhecimento, por meio do acompanhamento dos cursos, matriz de Treinamentos, legislações vigentes, entre outros;
  • Apoiar as áreas de negócio com treinamentos internos, sendo remotos, EAD ou presenciais.
  • Apoio e execução dos programas de Desenvolvimento interno, como: estágio, trainee, lideranças, programas da presidência, entre outros;
  • Criação de indicadores de Treinamento, propondo ações de engajamento e melhorias por meio dos resultados;
  • Atuação como conteudista, interagindo com o cliente interno, participando de planejamentos dos projetos ligados a empresa;
  • Juntamente com o setor de Comunicação, desenvolver ações internas para os colaboradores;
  • Executar e desenvolver eventos internos de RH, Comunicação, e das áreas.

Experiências e Requisitos:

  • Experiência nas atividades anteriores;
  • Experiência com metodologias de aprendizagem e Desenvolvimento;
  • Experiência com treinamentos E-learning e presenciais;
  • Ensino Superior Completo em Administração de Empresas, Letras, Pedagogia, Comunicação, Psicologia ou áreas afins;
  • Experiência em endomarketing
  • Habilidades intermediárias em pacote office e ferramentas de edição (PowerPoint, Excel, Word, Canva);
  • Noções de Recursos Audiovisuais.
  • Será um Confidencial (Apenas para Cadastrados) ter habilidade com Plataformas de Treinamento EAD, fábricas de conteúdos, etc.
  • Familiaridade com roteirização e gravação de vídeos;
  • Disponibilidade para atuação 100% presencial no horário comercial - 08h00 às 18h00.

Competências:

  • Hands-on - Abertura para as necessidades da empresa, com dinamismo e propondo soluções;
  • Comunicação - Excelente comunicação escrita e verbal;
  • Proatividade – Ter iniciativa e buscar senso de servir;
  • Criatividade - Criatividade para trazer novas ideias e melhorar as atuais;
  • Trabalho em equipe - Ter espírito de coletividade e de sinergia entre as áreas e com a liderança;
  • Comprometimento - Ser comprometido com prazos, entregas e visando resultados;
  • Relacionamento Interpessoal - Se adequar aos relacionamentos com respeito e empatia;
  • Dinamismo - Saiba lidar com várias frentes de trabalho, atuando no planejamento, desenvolvimento e execução das mesmas.
Refer code: 1575409. Grabjobs Brazil - O dia anterior - 2024-03-11 23:44

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