CONHEÇA A EMPRESA: A Mais Internet atua no segmento de telecomunicações que opera a nível regional. Na Mais Internet é valorizado a união, a confiança mútua e a colaboração. Em seu ambiente de trabalho, destaca-se pela atmosfera tranquila e colaborativa, onde todos são tratados com empatia e igualdade, sem julgamentos. A equipe da Mais é reconhecida por sua criatividade, originalidade e ousadia, sempre buscando superar o básico e oferecer mais do que o esperado. Conheça mais da empresa em: ATIVIDADES Planejar, coordenar e executar as atividades de RH, garantindo alinhamento com os objetivos estratégicos da empresa; Gerenciar o processo de recrutamento e seleção, incluindo análise de perfis, entrevistas e apoio aos líderes na seleção; Mediar a relação da alta gestão com equipes de forma assertiva, buscando soluções para ambos os lados; Elaborar e monitorar indicadores de desempenho da área de RH, propondo melhorias e ações corretivas quando necessário; Promover a cultura organizacional, estimulando o engajamento e a motivação dos colaboradores; Garantir e fazer o acompanhamento para que as políticas de RH sejam implementadas e comunicadas aos funcionários; Atuar como facilitador(a) nas questões de comunicação interna, resolução de conflitos e clima organizacional; Participar ativamente de projetos e iniciativas estratégicas da empresa relacionadas à gestão de pessoas; Criar, com apoio do marketing, o calendário de endomarketing e garantir que as ações sejam executadas; Dar treinamento e capacitações para as lideranças no que se refere às melhores práticas da gestão de pessoas; Gerenciar o planejamento da área através da metodologia da OKR. REQUISITOS Graduação em Psicologia, Gestão de RH, Administração ou áreas correlatas; Sólida experiência generalista na área de Recursos Humanos; Habilidades avançadas de comunicação e negociação, com capacidade de influenciar e estabelecer relacionamentos de confiança; Experiência em empresas de tecnologia será um diferencial. CONTRATAÇÃO E BENEFÍCIOS Modalidade de contratação negociável (PJ ou CLT) Vale Alimentação ou Refeição; Vale Transporte ou Auxílio Combustível ; Plano de saúde Convênio Academia; Day-off no seu aniversário; Convênio farmácia; Convênio com instituições de ensino. HORÁRIO E LOCAL DE TRABALHO Horário comercial de 2 a 6 - Flexibilidade de horários. Palhoça - SC, Vaga 100% presencial.
Beneficios:
Formação Acadêmica:
Não informado
Experiência:
Salário:
A combinar
Cargo:
Business Partner
Empresa:
Contato Gestão de Pessoas
Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial.
Ramo:
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
(EH)