A Altenburg Têxtil Ltda está à procura de um profissional qualificado para a posição de Business Partner RH. Se você é uma pessoa apaixonada por Recursos Humanos, com habilidades estratégicas e deseja fazer parte de uma empresa líder em seu segmento e que valoriza seus colaboradores, esta oportunidade é perfeita para você!Principais responsabilidades e atribuições:- Promover o alinhamento de todas as iniciativas de RH e as áreas de negócio;- Atuar como agente de transformação cultural, incentivando e influenciando a implementação de novas filosofias, programas e formas de trabalho, que contribuam para alavancar os resultados das áreas de negócio e para o alcance das metas organizacionais;- Atuar como consultor estratégico em questões de gestão de mudanças e diversidade e inclusão, sendo um agente de transformação cultural na área;- Experiência em parceria de negócio, atendendo e orientando as lideranças na gestão de pessoas, impulsionando o desempenho das pessoas e o resultado do negócio;- Realizar análises críticas de dados e indicadores relacionados a gestão de pessoas, utilizando as informações para monitorar, diagnosticar e desenvolver soluções preventivas e corretivas para apoiar a área a realizar uma melhor gestão de pessoal;- Análise e proposta de melhorias no desenvolvimento de Pessoas, Recrutamento & Seleção, Treinamento & Desenvolvimento , Gestão de Desempenho entre outros projetos e subsistemas de RH;- Participar, questionar e trazer recomendações necessárias a respeito de alterações organizacionais utilizando-se de conhecimentos da organização e seu plano estratégico, bem como o ciclo de gestão de performance, objetivando que tenhamos o melhor desenho organizacional possível para o cumprimento dos desafios, de modo a alavancar melhores resultados na área de negócio;- Acompanhamento do orçamento (budget de pessoas);- Conduzirá processos seletivos em todos os níveis, com foco principal em cargos estratégicos e de liderança;- Perfil generalista que tenha capacidade de conduzir diferentes projetos internos voltados ao desenvolvimento das pessoas, atração e retenção, clima e cultura, competências organizacionais, assessment, sucessão, gestão de desempenho e de talentos;- Desenvolverá estratégias e ações com foco em gerar melhores experiências para os colaboradores.Requisitos:- Formação superior completa em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;- Experiência prévia em funções de Business Partner, Consultor interno de RH;- Conhecimento dos subsistemas de Recursos Humanos;- Excelentes habilidades de comunicação, negociação e resolução de problemas;- Capacidade de organizar e priorizar as demandas de trabalho de forma eficiente;- Domínio do pacote Office.A Altenburg Têxtil valoriza a capacidade técnica e profissional, bem como o desenvolvimento contínuo de seus colaboradores. Oferecemos um ambiente de trabalho dinâmico, desafiador e participativo, onde cada membro da equipe tem a oportunidade de contribuir para o crescimento e sucesso da empresa.Envie-nos o seu currículo atualizado e faça parte da equipe Altenburg. Estamos ansiosos para conhecer você e contar com o seu talento em nossa equipe!#Vem Gerar Bem-Estar Benefícios: -. Parceria com Clínicas de Psicologia -. Brinde Nascimento e Brinde Casamento -. Desconto em Loja -. VT -. PPLR -. Restaurante Interno -. Estacionamento próprio -. Plano de Saúde -. Plano Odontológico -. VA -. Convênios com Academias e Lojas Parceiras -. Desconto nas farmácias Sesi -. Auxílio Creche -. Convênios e parcerias com Instituições de Ensino -. Associação de Lazer -. Atendimento ambulatorial, fisioterapêutico e nutricional -. Premiação Pratas da Casa -. Seguro de Vida