Business Partner - Recursos Humanos

CONHEÇA A EMPRESA:

A Mais Internet atua no segmento de telecomunicações que opera a nível regional. Na Mais Internet é valorizado a união, a confiança mútua e a colaboração. Em seu ambiente de trabalho, destaca-se pela atmosfera tranquila e colaborativa, onde todos são tratados com empatia e igualdade, sem julgamentos. A equipe da Mais é reconhecida por sua criatividade, originalidade e ousadia, sempre buscando superar o básico e oferecer mais do que o esperado. Conheça mais da empresa em: ( '')

ATIVIDADES

• Planejar, coordenar e executar as atividades de RH, garantindo alinhamento com os objetivos estratégicos da empresa;
• Gerenciar o processo de recrutamento e seleção, incluindo análise de perfis, entrevistas e apoio aos líderes na seleção;
• Mediar a relação da alta gestão com equipes de forma assertiva, buscando soluções para ambos os lados;
• Elaborar e monitorar indicadores de desempenho da área de RH, propondo melhorias e ações corretivas quando necessário;
• Promover a cultura organizacional, estimulando o engajamento e a motivação dos colaboradores;
• Garantir e fazer o acompanhamento para que as políticas de RH sejam implementadas e comunicadas aos funcionários;
• Atuar como facilitador(a) nas questões de comunicação interna, resolução de conflitos e clima organizacional;
• Participar ativamente de projetos e iniciativas estratégicas da empresa relacionadas à gestão de pessoas;
• Criar, com apoio do marketing, o calendário de endomarketing e garantir que as ações sejam executadas;
• Dar treinamento e capacitações para as lideranças no que se refere às melhores práticas da gestão de pessoas;
• Gerenciar o planejamento da área através da metodologia da OKR.

REQUISITOS

• Graduação em Psicologia, Gestão de RH, Administração ou áreas correlatas;
• Sólida experiência generalista na área de Recursos Humanos;
• Habilidades avançadas de comunicação e negociação, com capacidade de influenciar e estabelecer relacionamentos de confiança;
• Experiência em empresas de tecnologia será um diferencial.

CONTRATAÇÃO E BENEFÍCIOS

• Modalidade de contratação negociável (PJ ou CLT)
• Vale Alimentação ou Refeição;
• Vale Transporte ou Auxílio Combustível ;
• Plano de saúde
• Convênio Academia;
• Day-off no seu aniversário;
• Convênio farmácia;
• Convênio com instituições de ensino.

HORÁRIO E LOCAL DE TRABALHO

Horário comercial de 2º a 6º - Flexibilidade de horários.

Palhoça - SC, Vaga 100% presencial.