Head Of Data

Descrição da vaga
Estamos buscando um gerente de dados que irá auxiliar a modelar e entregar dados de qualidade a toda a Cobli, desenvolvendo estudos e análises, com foco em propiciar melhores tomadas de decisões, acesso a métricas de negócio, inteligência de negócios e transformação digital.
O time de dados é formado por um time multidisciplinar, com engenheiros de dados, analytics e data science. Dentro de uma estrutura chamada de Eficiência Operacional, que além de dados, possui times de Processos e Sistemas, com foco em estruturação, manutenção e desenvolvimento de regras de negócios, automações, orientação a objetos, API´s e integrações.
Responsabilidades e atribuições

• Como gerente de Dados, você será responsável por avaliar e implementar estratégias do time (roamap + governança) para atender aos objetivos de negócio da Cobli;
• Ser o principal ponto de contato do time e entre times, tornando-se referência em qualidade dos dados e insights;
• Ter um time cross funcional, com alinhamentos constantes com clientes internos, discussão de melhores modelos de governança e divulgação dos dados, com foco em maturidade e qualidade das informações;
• Cuidar da pipeline dos fluxos de informações, gerenciamento de dados automatizados e novos fluxos de trabalho;
• Seguir sempre melhores práticas de benchmarks e experiências anteriores, assim como ter relações de transparência e troca com demais gestores da Cobli e do time de Eficiência Operacional;
• Responsável pela criação, análise e divulgação dos resultados das iniciativas vinculadas ao OKR do time.

Requisitos e qualificações

• + de 3 anos atuando como gestor(a) de Dados (Big Data, Data Science, Analytics);
• Experiência com liderança em projetos de Data & Analytics, incluindo processos de ingestão de dados e enriquecimento, além da criação de camadas semânticas em data lakes;
• Profundos conhecimentos em estatística, alta capacidade analítica, transformando dados em ações, de acordo com a estratégia da Cobli;
• Conhecimento em Event Drive, Data Mesh, SQL, NoSQL database, Phyton, Spark, Técnicas de ETL, tecnologias de nuvem (AWS);
• Motivação e expertise para liderar projetos simultâneos, com divulgação de resultados e bons alinhamentos em relação aos blockers, cronograma e custos;
• Excelente comunicação, criando relações sólidas, transparentes e sendo uma ponte entre times para a cultura Data-driven, identificando soluções e oportunidades para o negócio;
• Ser curioso, trazendo novas metodologias, tendências de mercado e formas de pensamento ao time. Ser proativo, entendendo as solicitações e alinhamentos com clientes internos;
• Perfil solucionador de problemas e com alto poder de tomada de decisão, com formulações de hipóteses;
• Inglês avançado, para agendas com fornecedores, benchmarks e tratativas de melhorias quando necessário.

Informações adicionais
BENEFÍCIOS:

• Vale refeição;
• Vale alimentação;
• Plano de saúde;
• Plano odontológico;
• Auxílio creche;
• Seguro de vida;
• Totalpass;
• Participação nos Resultados baseado em performance;
• Ajuda de custo mensal para home office;
• Vale Transporte ou Estacionamento para os dias de ida ao escritório.

AQUI VOCÊ VAI ENCONTRAR:

• Feedback recorrente e focado no crescimento profissional;
• Ciclo de avaliação de performance;
• Plano de carreira e oportunidade de crescimento;
• Oportunidade de ganhar stock options (ações da empresa);
• Liberdade para sugerir mudanças independente da área ou nível hierárquico;
• Um time de excelência técnica, focado em melhoria contínua e inovação;
• Ambiente de trabalho leve, descontraído e flexível;
• Liberdade para ser você mesmo: nos importamos com o que você faz, não como se veste;
• Oportunidade de contribuir efetivamente com a construção de uma FleetTech em crescimento acelerado.

Sobre a Cobli
Somos uma FleetTech, uma plataforma de inteligência em gestão de frotas. Todos os dias, nós trabalhamos para conectar frotas à sua melhor versão por meio de tecnologias de ponta em IoT, Inteligência Artificial, Big Data e Videotelemetria.
De um lado, a Cobli impulsiona seus clientes para que eles e suas operações alcancem o máximo de seus potenciais. Do outro, nós impulsionamos nossos colaboradores para que eles também alcancem esse marco!
Fundada em 2017 por Parker Treacy e Rodrigo Mourad, a empresa vem crescendo mais de 100% ano após ano. Contando com um time de mais de 400 pessoas e investimento liderado pelo Softbank de R$ 250 milhões, a Cobli está presente em todos os estados do Brasil.
Queremos ser a plataforma de inteligência mais utilizada da América Latina e, para atingir esse resultado expressivo, prezamos pelo trabalho em equipe, pela cultura de feedback e por desenvolver estruturas que evoluam no longo prazo.
POR QUE TRABALHAR NA COBLI? 🚀
Reunimos pessoas íntegras, dedicadas, inteligentes, divertidas e colaborativas: são os Coblers. Aqui, você é livre para ser você e o respeito ao outro é um ato inegociável, independentemente de gênero, etnia, religião, orientação sexual, classe social e outras diferentes realidades.
Nos orgulhamos em ser uma empresa transparente que proporciona uma escuta ativa, oportunidades iguais e um ambiente seguro e acolhedor.
Cada Cobler é responsável pela direção e pela velocidade da sua carreira. Apoiamos esse desenvolvimento proporcionando ritmo de aprendizado intenso e projetos desafiadores em um ambiente produtivo e descontraído. Asseguramos benefícios úteis, compensação justa e criamos estruturas para que os melhores desempenhos sejam reconhecidos e recompensados exponencialmente.
Venha ser um Cobler, conecte-se à sua melhor versão profissional e nos ajude a descomplicar a gestão e a potencializar as frotas!